雇用保険に係る各種助成金の相談、支給申請、支援などを行います。

助成金は細かい要件が多く、また原則書類審査となるため、実際の事務作業は、非常に煩雑になります。

また要件は必要に応じ随時変更されるにも関わらず、それぞれに申請期限が設けられている場合が多く、限られた時間での作業は想像以上に担当者の負担になります。

弊所では相談段階で、ある程度スケジュールを組みながら、担当者と一緒に作業を進めていくことにより、担当者の負担を軽減します。また要件を満たさない部分は、お伝えしながら、改善、変更することによって、将来の助成金申請を可能（注①）にしていきます。

※注①：あるくでは助成金不正受給に係る指導、申請、支援は行っていません。

 　　　「将来の助成金申請を可能」とは、例えば要件を満たさない規定等を適正に変更を行ったうえで、

　　　　将来の助成金の申請を可能にしていく、ということです。

※助成金は、労働局の審査による決定に基づき支給されるものです。

 　申請＝受給ではありませんのでご注意ください。